Via de loonaangifte verstrekt de inhoudingsplichtige werkgever per inkomensverhouding de gegevens van de werknemer aan de belastingdienst, UWV en het CBS. De Wet structuur uitvoeringsorganisatie werk en inkomen (wet SUWI) regelt onder welke voorwaarden deze gegevens kunnen worden opgeslagen en verwerkt. In een besluit van 26 maart 2021 wordt het begrip Inkomstenverhouding (IKV) opgenomen en nader uitgewerkt in het besluit SUWI en het Dagloonbesluit werknemers. De wijziging gaat op 1 januari 2023 in.